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看護師として充実してる？無理してませんか？1つでも当てはまれば、スキルUPの可能性があります。忙しいし、これがヤリガイなんだよなぁ　きっと・・・・勤務時間が長い。・夜勤の負担が大きい。・医療事故の不安。・休暇が取れない。・上司との関係が悪い。・教育体制に不満。看護師＝ハードワークと思っていませんか？近年全国的に。看護師の労働環境を大きく見直しをかけています。しかしながら今だに。全く改善できていない医療機関があるのも事実です。ハードワークにより医療事故への不安、人間関係トラブル、労働時間の延長などを引き起こします。現状に不満がなくても、専任コンサルタントへの相談をおすすめいたします。

安易な転職は同じ環境を繰り返してしまいます。よくある求人内容。年収600万以上、月収40万以上、残業０、年休130日、ブランクOK安心の研修体制、有給消化90％以上⑮良い面ばかりに惹かれてしまうとスキルUPの為の転職が自ら働く環境の悪循環を繰り返してしまします。

DScareerは最適な職場を提案することではなく、その後どのように看護師として充実して行けるか？を考えています。⑰人材不足に悩まされる医療機関の現状があるからこそ、看護師の1人1人の職場での活躍、スキルUP、出産後の復帰環境、プライベートでの充実が必須になると考えているからです。DScareerのコンサルタントは人材だけでなく医療機関のコンサルタントとしても実績を上げているので双方の良さを活かせているのが強みです。